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【下基層 察民情 解民憂 暖民心】酷暑慰問訪民情 下沉一線解民憂
來源: | 作者:hsdctz | 發(fā)布時間: 2022-08-15 | 1007 次瀏覽 | 分享到:

8月15日,路橋集團(tuán)班子成員充分發(fā)揮表率作用,帶頭深入公司在建項(xiàng)目暨瀝青站(場)生產(chǎn)現(xiàn)場,為高溫下堅(jiān)守一線崗位的職工送去清涼和關(guān)懷,并同步開展走訪調(diào)研,傾聽職工心聲、了解職工需求,真心實(shí)意為職工解難題、辦實(shí)事。

 

調(diào)研活動中,公司班子仔細(xì)查看了作業(yè)現(xiàn)場防暑降溫、疫情防控暨安全生產(chǎn)工作措施落實(shí)情況,并為一線職工送上西瓜、礦泉水、風(fēng)油精等清涼食品和防暑降溫藥品。公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)再三叮囑基層相關(guān)部門(單位)負(fù)責(zé)人在保進(jìn)度、促生產(chǎn)、創(chuàng)效益的同時,始終將安全生產(chǎn)放在首要位置,切實(shí)保障廣大一線職工及勞務(wù)人員的身心健康。同時,通過看現(xiàn)場、問需求,與一線職工面對面交流,詳細(xì)了解前期“問題清單”的處理進(jìn)展情況,以及現(xiàn)階段項(xiàng)目施工進(jìn)度和一線職工生產(chǎn)生活所面臨的難題。針對現(xiàn)場反映的項(xiàng)目部專技管理人員不足、長期駐守項(xiàng)目一線的職工業(yè)余文化生活單調(diào)枯燥等實(shí)際需求,公司黨政主職現(xiàn)場辦公研究,提出“引培調(diào)借相結(jié)合 兼顧當(dāng)前和長遠(yuǎn)”工作思路、安排相關(guān)部門及早落實(shí)乒乓球臺等文體設(shè)施的配備等相關(guān)解決措施。

下階段,路橋集團(tuán)將持續(xù)自覺主動按照集團(tuán)黨委關(guān)于“一下三民”活動的系列工作部署,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,秉承“一線工作法”,繼續(xù)以“下基層”為切入點(diǎn)、以“察民情”為著力點(diǎn)、以“解民憂”為關(guān)鍵點(diǎn)、以“暖民心”為落腳點(diǎn),問情于民,問需于民,千方百計為職工排憂解難,不斷增強(qiáng)職工的獲得感、幸福感和歸屬感,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體路橋人共同書寫公司高質(zhì)量發(fā)展的精彩答卷,以實(shí)際工作業(yè)績迎接黨的二十大勝利召開。